鷹牌陶瓷 | 鷹之聲總96期
我的成長之路
2005年1月,剛出來參加工作的我走進了河源鷹牌公司的大門,正式開始了我的第一份工作。第一次接觸工廠,第一次接觸陶瓷,第一次接觸壓機,我的第一個崗位就是成型車間擔任壓機操作工的職位。除了感到很榮幸———能進入鷹牌公司工作、很高興—————終于有了自己的工作之外,沒有太多的想法。車間環境較為艱苦,要天天戴著口罩,每天都是一身的灰塵和汗水。適應期過后就是枯燥、重復的工作,一開始的新鮮感慢慢地消失了,但自己還是慢慢適應了這份工作。部門那融洽的氛圍讓我身心愉快,領導和同事也一直在支持和鞭策著我,促使我認認真真地做好自己的工作。我始終相信,有付出就會有收獲,只要自己做好了,就會有機會提升自己。
在2005年至2010年期間,我經過不斷學習和努力,工作崗位也在發生變化,從壓機操作工到壓機機修組長,再到技術員,自己在不斷地進步,不斷地提升,同時身上的責任也在不斷增加。以前作為操作工的我,只要負責看好自己的設備即可;到成為技術員后,我就要為產品質量負責,對生產效率、生產成本負責,對成型車間的技術發展負責。期間,我遇到過挫折、困難,也擁有過歡樂和成功。因為公司生產產品類型較多,轉產比較頻繁,所以在生產中遇到的問題也是各種各樣的,很多時候舊的問題還沒有完全解決,新的問題又不斷出現。最頭疼的問題是當產品質量持續出現問題,或同一問題幾個小時無法解決時,壓力就非常大。尤其是在不斷調整和分析都無效時,那種感覺如泰山壓頂。要解決問題,唯一的辦法就是深入現場。一切解決辦法、一切問題的答案都在現場,堅持不懈、仔細分析、全力投入、一直在現場,就是解決問題的最好的辦法。一直以來,這都是我們面對問題的基本辦法,也是解決問題的高效辦法。通過不斷地解決問題,自己的能力和技術水平也在不斷提升,公司的生產水平在不斷上升,成本在慢慢地下降,質量越來越穩定,這也促使我們更有信心進行技術創新和改良。
在車間領導的帶領下,我們壓機部門有了很大的進步,多種設備有了更加合理化的改變。為我們的工作提供了更多方便,還節省了人力、物力及生產費用。單在2011年我們就完成多項的技術改造和創新,包括將PH4600壓機泵站升平地面,防止泵站漬水導致故障發生造成不必要的損失及更方便維修;將PH3590壓機循環泵改座式,減少設備故障發生及方便維修,從而提高設備利用率,降低單位成本等等。
這幾年的工作經歷,使我越來越相信這句話:“只有想不到,沒有做不到”。只要每個人都多去想多去做,就能挖掘出自己的潛能,為公司的發展做出奉獻。我相信,在鷹牌集團每一名員工的努力付出下,鷹牌未來會更加美好!(河源生產基地 蒙廣軍)